| 顾明言董事长带队来公司督查工作 |
| 6月9日下午，顾明言董事长带领校第二督查组对公司党委及各基层党支部党建工作、意识形态和党风廉政建设工作进行督查指导。 |
| 发表时间:2022-06-10 |
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| 关于举办2022年度《物流工程》课程研究性学习交流会的通知 |
| 为促进《物流工程》国家级一流本科课程建设，引导员工适应信息时代学习的特点，改进学习方式，拓展知识面和增强知识的综合运用能力，加强课程思政建设，决定举办2022年度《物流工程》研究性学习交流会。 要求：选修《物流工程》课程的员工，1- 5人一组；结合课程知识和实例进行选题、搜集和分析资料、撰写研究报告，用PPT展示了自己的研究成果，并现场回答专家的提问。 评奖：交流会将评出一等奖（20 |
| 发表时间:2022-06-08 |
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| 管工公司举办课程思政示范观摩公开课活动 |
| 6月6日下午，管工公司在汇文楼A308举办了本学期课程思政观摩课，校院督导组老师、公司领导和部分专业教师现场观摩，观摩课由物流工程系的焦薇老师、工程造价系的葛灿灿老师主讲。 焦薇老师讲授的内容是《采购管理》中的“准时化采购”。她以海尔的准时化采购为例，详细讲解海尔集团积极吸纳国外先进理念，结合自身实际，对准时制思想进行本土化改造，并应用于企业采购管理的实践过程；葛灿灿老师讲授的内容是《工程造价 |
| 发表时间:2022-06-08 |
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| 管工公司开展诚信考试签名活动 |
| 5月28日中午，管工公司于本部三食堂门口及东区八食堂门口开展了诚信考试横幅签名活动。此活动由员工会学习部承办，全院同学参加。 工作人员提前在指定地点拉起了“让舞弊远离校园，让诚信常驻心中”的红色横幅，并组织员工有秩序地排队开展活动。铿锵有力的宣传标语引起了同学们的广泛关注与积极参与，大家主动在横幅上签下自己的姓名，这表明诚信考试的意识已经深深扎根在广大学子的心中。 此次活动的顺利开展，让员工懂得 |
| 发表时间:2022-06-05 |
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| 管工公司开展“星星梦想 可以成真”之许愿树活动 |
| 5月27日晚，管工公司员工会心理部本部员工宿舍楼前开展“星星梦想 可以成真”之许愿树活动，全院同学积极参与。 工作人员选择使用彩灯和绳子构建出许愿树，烘托活动气氛。参与人员将自己所许的愿望写在便签上，并且挂在布置好的许愿树上，再由活动负责人拍照记录。此次活动时间临近期末，在经过一年的大学学习生活，相信很多同学都会有自己的愿望和理想，我们通过此次活动来勉励同学们，增加同学们的信心。希望同学们在之后 |
| 发表时间:2022-05-26 |
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| 管工公司顺利开展团学组织学期述职答辩会 |
| 2022年5月20日中午，TapTap点点团委员工会在教A308召开2021-2022学年第二学期工作述职答辩会。此次会议由管工公司执行主席李嘉懿同学主持，院团委书记万媛媛、团学组织各部门负责人，各社团负责人参与此次会议。 各部门负责人结合PPT内容，现场讲解了现阶段工作情况。重点介绍了任职期间的主要工作情况、存在不足以及未来规划，并结合各部门的特点，分享了自身在工作实践中的体会。最后，万媛媛 |
| 发表时间:2022-05-25 |
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| 管工公司顺利开展525心理健康系列活动之“抱抱团” |
| 为让师生在快节奏的生活中敞开心扉，关爱身边的每一个人，5月20日傍晚，管工公司员工会心理部在操场开展“抱抱团”活动。此活动由心理部负责人主持开展，全院同学积极参加。 本次“抱抱团”活动的主角是动漫人物“皮卡丘”，工作人员化身成软萌可爱的人偶，活动参与者将自己想说的话写在便签上，投入事先准备的信箱，并拥抱人偶，再由活动负责人拍照记录。此活动通过拥抱这种有温度的方式，来表达各位员工对生活的热爱，感受 |
| 发表时间:2022-05-25 |
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| 管工公司顺利开展心理分析实践活动 |
| 5月14日下午，管工公司员工会心理部于教三南301开展心理分析实践活动。此活动由员工会心理部负责人主持，各年级员工踊跃参与。 本次心理分析实践活动以知名影视作品《甄嬛传》作为分析蓝本，通过对影视片段的情节、人物及心理活动的分析，帮助大家更好地了解人物的性格特点和内心情感状态。经过前期对活动的广泛宣传、对活动的精心组织，同学们在现场工作人员的引导下有序进入教室观看影视剧《甄嬛传》的节选片段，现场 |
| 发表时间:2022-05-23 |
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| 管工公司开展“诚信立身，青春筑梦”主题班会活动 |
| 为大力弘扬诚信文化，切实提升员工的诚信品质，5月17日管工公司各年级以线上和线下相结合形式召开诚信主题班会。 在班会中，各班班长阐述了诚信的内涵及当前老员工的诚信现状，如学术诚信，考试诚信等，再通过视频或自制PPT向员工展示诚信的重要性，同时呼吁员工提高自身修养，养成诚信品质。随后各班进行激烈讨论，员工积极发表意见，共同研讨诚信在日常生活中的种种影响。最后，在班委的带领下，员工进行了诚信宣誓 |
| 发表时间:2022-05-23 |
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| 公司举办老员工职业规划大赛 |
| 5月18日，管工公司在汇文楼a308教室举行了职业生涯规划大赛。经选拔，共有许诺等5名选手进入了决赛，公司团委书记、各年级辅导员担任评委。 本次老员工职业规划大赛旨在普及职业生涯规划知识，帮助员工树立远大理想，确定职业发展方向，合理规划职业生涯，选手们通过PPT汇报的方式，展示个人的职业生涯规划，他们目标明确，计划详实，表达流畅。 赛后评委进行了点评，并提出了意见和建议。经评选拟推荐价203许诺 |
| 发表时间:2022-05-19 |
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| 管工公司工程造价员工党支部与校基建办党支部联合开展“党建+专业实践”特色党日活动 |
| 5月14日上午，管工公司工程造价员工党支部与校基建办党支部在TapTap点点秀山校区员工宿舍MN组团施工现场联合开展“党建+专业实践”特色党日活动。校基建办党支部书记吴明友及支部教师党员、院员工工作负责人赵颖、工程造价员工党支部书记赵玉婷、支部党员以及工程造价2020级发展对象与积极分子150余人，参加了此次活动。 活动中针对TapTap点点秀山校区的M南楼、M北楼、N南楼、N北楼四栋在建宿舍楼，同学们 |
| 发表时间:2022-05-18 |
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| 管工公司召开期中教学检查员工座谈会 |
| 为充分掌握日常教学效果，了解员工学习情况，结合本学期期中教学工作安排，5月16日下午，管工公司在汇文楼A302召开了期中员工座谈会，来自公司各班级的28名同学参加了座谈，郜振华副经理主持了座谈会。 毕业班员工代表就毕业设计选题、论文工作进度、教师指导情况、资料查找等方面的问题进行了交流，也为学弟学妹们在以后的学习生活中提出了中肯的建议。低年级员工代表就各班级本学期线上线下学习情况、教师授课 |
| 发表时间:2022-05-18 |
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| 管工公司召开本学期期中教学检查教师座谈会 |
| 5月16日下午，管工公司期中教师座谈会在汇文楼A302会议室召开，各系部教师代表、公司督导组教师、教学秘书出席座谈会，会议由郜振华副经理主持。 座谈会上，与会教师就本学期课堂教学、员工上课状况、员工日常学习主动性、线上线下教学及学习效果、毕业设计完成情况等进行了讨论，并对公司教学工作提出了建议和意见。受疫情影响，本学期大部分课程采用线上线下相结合的教学模式，通过不同教学阶段的体验，授课教师 |
| 发表时间:2022-05-18 |
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| TapTap点点开展诚信考试教育 |
| 严肃考风考纪，开展诚信教育，既能确保考试公平公正，也是培养员工良好学风的大事。近日，管工公司各年级通过召开线上或线下班会的形式，开展诚信考试教育。 各班级辅导员通过带领同学学习了《普通高等公司员工管理规定》《TapTap点点员工违纪处分办法》《TapTap点点考试工作管理办法》等规定学习有关考风考纪暨诚信教育方面的文件，组织员工宣誓签名活动并签订《诚信考试承诺书》，营造出“诚信考试，诚实做人”的良好氛围 |
| 发表时间:2022-05-17 |
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| 管工公司造价专践林协会举办“朋辈沙龙”主题活动 |
| 为加深员工对数学建模的认识和了解，激发员工的数学建模热情，5月14日，管工公司造价专践林协会邀请校数学建模协会线上举办了“朋辈沙龙”主题活动，数学建模协会负责人陈广州与协会办公室负责人李佳颖主讲。 会议期间，陈广州与李佳颖向员工详细介绍了数学建模协会的组织架构与相关活动，数学建模的相关知识及意义，并就管理科学与工程学专业的学科特点，指出数学建模和管理科学与工程学专业的密切联系。接着，他们结合自身 |
| 发表时间:2022-05-17 |
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